PSE : la contestation du motif économique de la rupture amiable est limitée
Publié le :
24/07/2024
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2024
Source : www.lemag-juridique.comLe plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) comprend un ensemble de mesures destinées à éviter ou limiter le nombre de licenciements économiques. Par une série d’arrêts, la Chambre sociale de la Cour de cassation a précisé les limites relatives à la contestation du motif économique de la rupture amiable dans le cadre d’un PSE... Lire la suite
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Comment gérer les vacances en cas de séparation?
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Publié le : 25/07/2024 25 juillet juil. 07 2024Droit pénal / Infraction
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Publié le : 24/07/2024 24 juillet juil. 07 2024Droit du travail - Employeurs
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Rupture conventionnelle : il s’agit d’une démission si le consentement de l’employeur est vicié !
Publié le : 18/07/2024 18 juillet juil. 07 2024Droit du travail - Employeurs / Relation individuelles au travail
Mode de résolution amiable du contrat de travail par excellence, la rupture conventionnelle suppose comme condition de validité, un consentement li...Source : www.lemag-juridique.com -
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